在帆船酒店打工的一名中国小伙子与他的阿拉伯同事在一起

张文杰是湖北省旅游学校就业科的负责人之一，也是这批学生出国的具体经办人。他对记者说，在孙竞这批学生之前，他们学校已经有3个毕业生在帆船酒店工作了。“去年下半年，帆船酒店的人到学校来看了看，一开始合作也很谨慎，但现在关系已经比较稳固了。”

张文杰说：“10月份帆船酒店的人还要来一次，他们考虑要在我们学校挂牌，也就是说，在我们学校成立一个培养基地。”

打工收入相当可观 中国客人不给小费

家在武汉的王璟和孙竞同在一个餐厅服务。谈到收入问题，王璟说，在她来之前，老师告诉她们这里挣钱很多，但她自己当初期望并不高，因为期望越高，就越容易失望。“我从来没有想到这边给的工资会跟老师说的一样高，所以我现在觉得还好吧。”

孙竞说，目前的收入虽然跟欧美还不能比，但跟国内相比，已经高出不少。“但各个部门也不一样，像我们所在的餐厅，月收入2500迪拉姆（约合人民币5000元）以上是都能拿到的。”

在王璟他们的收入中，小费占很大的比例。王璟说：“在这里消费都是要给小费的，一般是消费额的5%到10%，这是约定俗成的。另外，这里毕竟是七星级的高档酒店，来这里的客人一般都会给小费的。”

“但也不是每个客人都给小费。一般欧美人都按比例给，但来用餐的中国人经常就不给。我们有时很伤心的。他们会和我们说，咱们都是中国人，小费给打个折吧。碰到这种情况，我都不知道该说啥好。”王璟的话让记者有点尴尬。

在帆船酒店的这批中国年轻人中，来自武汉的徐继是唯一做楼层管家工作的。他没有对记者透露自己的工资收入，但记者侧面打听到，像他这样的职位，工资要比王璟他们高很多。