中国有个不成文的惯例,当某项法律法规即将出台时,总会有一段观察期,新《劳动合同法》也不例外。对于涉及劳资双方的敏感法律,政府不会贸然行事。诸多企业对新《劳动合同法》即将出台的过激反应,必然会引致立法部门和政府部门的高度关注,他们不会对其置之不理。一项法律法规的出台是深思熟虑的结果,新《劳动合同法》的出台决不会如有些人所预期的那样,导致劳方、资方、政府三输的局面。
离新《劳动合同法》的正式实施还有一段时间,政府不会作壁上观,任凭国内企业手忙脚乱、国外企业大逃亡,必然会在法律实施细则等方面,权衡各方面利益关系,达致均衡,实现劳方、资方、政府的三赢,这应该是新《劳动合同法》的初衷所在。
盲动不如不动,与其惊慌失措,不如顺势静观,以静制动,可能会有意想不到的结果。在新法真正实施之前,还是请静下心来,拭目以待吧!












