皮耶罗总算留在尤文图斯，这是令斑马军团众多的皮耶罗迷们振奋的事，而俱乐部主管布兰克乃至整个俱乐部管理层在这些人眼中都变成了天使。TGCom甚至专门撰文指出尤文图斯新的管理团队在连续的困难面前展示出了极强的手腕，几乎不输与三巨头时期的管理层，让人对这支尤文图斯的未来充满了期待。直到不久前，尤文图斯的新管理层仍然被媒体和球迷称为门外汉和菜鸟，特别是夏季部分引援上的部分失误更是让他们承受了很大压力。不过近来包括《米兰体育报》在内的不少媒体开始为尤文管理层平反，认为尤文现在的成绩称得上成功，而这多亏了新管理层有效率的工作。从被人指责为“无能”到受到喝彩，尤文图斯的新管理团队又是怎样完成这样的大逆转呢？事实上最关键的是三次续约，也就是留下布冯、特雷泽盖以及皮耶罗。正是在这三次艰苦的续约中，布兰克和他的同僚们以令人叹服的工作克服了种种困难，完成了几乎不可能的任务，为尤文图斯留住了重建的根基，也为老妇人赢得了未来。

　　不得不提的是，三次谈判，面对的困难并不相同。布冯的续约谈判源于电话门伊始，当时尤文图斯人心惶惶，卡纳瓦罗和伊布们毅然逃离阿尔卑，而卡莫拉内西、特雷泽盖们则还在观望。此时布冯也在犹豫中，而作为世界第一门将，布冯的选择将直接影响其他那些尚未下定决心的巨星们。在这个局面下，布兰克不惜卑躬屈膝，先是用8000万欧元的价格吓退米兰双雄，随后对布冯的要求（加薪、保住球队竞争力等）百依百顺，更是在各种场合不断颂扬布冯的高尚人格。在俱乐部的感情攻势下，布冯最终拒绝了国米等球队的邀请，选择留在尤文图斯。虽然直到今年夏天布冯的续约才正式完成，但真正决定性的时期却在去年。

　　接下来是特雷泽盖，法国射手在上赛季乙级联赛结束前已经与俱乐部彻底决裂。在球场上做出“再见”的手势已经是足坛最让俱乐部无法容忍的挑衅，因为球队内部矛盾不能拿到台面上是不成文的规定。几乎所有人都已经认定特雷泽盖必走无疑，而尤文图斯也在各种场合积极地寻找特雷泽盖接班人。没人想到这竟然不过是尤文图斯促成特雷泽盖续约的一种手段，就在特雷泽盖自己都在为尤文图斯不可能为自己提供新合同，而又没有其他俱乐部愿意承担自己的高额年薪时，布兰克突然把一纸合同送到面前——最重要的是这份合同竟然提高了特雷泽盖的年薪。尽管年薪增幅不如特雷泽盖期望，但这已经是意外之喜，法国射手几乎没有再多做考虑就签下了自己的名字。