钱多事少离家近、位高权重责任轻，

每日睡到自然醒、薪水领到手抽筋。

逢年过节拿奖金、别人加班我加薪，

喝茶看报做股票、副业兼差样样行。

我相信，如果我是那位领导的职员写出这篇民谣，第二天或许就不在公司了。我很欣赏这篇现代诗，不知道是那位高人写出了我的心声，呐喊出了我们大家的心声，真是痛快至极！大家有同感吗？

咱先把钱放一边。

相信大家都听说过：“权力和责任是两条相等的平行线”这句格言吧！我看不是如此。就“责任”而言，工作内容越多，担负的责任也就越多，但工作中需要负的责任多了不一定就有那么大的权利，我们很多人都有这样的感受。不是我以众敌寡，事实就是如此！

再说工资，就我们普通职员的工资很少是和工作内容与效率匹配，向来就是老板凭感觉给开工资，高兴就给加点儿，不高兴也就算了。再者，赶上公司的员工多，老板不认识你才倒霉，没有人会给你涨工资，他毕竟不是你的直属领导，不知道你都作了些什么、能做什么、会给他在哪些方面创造价值等等。底下的部门主管就更顾不得我们小职员的死活，拿着你的劳动成果去邀功、给脸色看、有工作继续下放、稍皱眉头不是挨罚就是受处分，何谈工资呢。

现在就是这样，社会的风气就是这样，所以“金钱”与“责任”不平等！你说呢？